Die Perspektiven eines global agierenden Unternehmens, gekoppelt mit der Tradition eines inhabergeführten Familienunternehmens. Profitieren auch Sie von den Arbeitsmöglichkeiten bei der LuxCarbon-Gruppe!

Bei uns erhalten Einsteiger/innen und Expert/innen umfassende Möglichkeiten, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln: Wir beteiligen uns zum Beispiel an den Kosten für Weiterbildungen oder Fachliteratur und ermöglichen Besuche bei Kund/innen sowie Lieferanten.

Als kinderfreundlicher Betrieb unterstützen wir Mitarbeiter/innen während und nach Elternzeit durch Teilzeitmodelle, Home-office-Optionen, ein Eltern-Kind-Büro und finanzielle Hilfen bei der Kinderbetreuung. Um von dem Wissen und der Erfahrung älterer Arbeitnehmer/innen möglichst lange zu profitieren, bieten wir auch hier spezielle Arbeitszeitmodelle an. 

Die Mitarbeiter/innen der LuxCarbon profitieren von einer Reihe konkreter Vergünstigungen. So übernehmen wir zum Beispiel zwei Mittagessen pro Woche und zahlen Jahresendprämien. Unsere 20 Mitarbeiter/innen schätzen vor allem die familiäre, unterstützende Unternehmenskultur im Betrieb. Um sie zu fördern, organisieren wir unter anderem gemeinsame Firmenfeiern. Sportbegeisterte können außerdem das unternehmenseigene Fitnessstudio samt Personal Training kostenfrei in Anspruch nehmen.